I Modulo – Le Amministrazioni Pubbliche
1) Le Amministrazioni Pubbliche
- definizione
- classificazione
- le funzioni
- gli organi
2) L’evoluzione della pubblica amministrazione
- Il modello burocratico
- Il modello aziendale
- La nuova governance locale
3) Il sistema informativo-contabile
- la contabilità finanziaria e le sue rilevazioni
- la contabilità economica e le sue rilevazioni
II Modulo – Gli strumenti contabili delle Amministrazioni pubbliche
1) I sistemi di pianificazione e programmazione e controllo nelle Amministrazioni Pubbliche
o Il modello teorico di riferimento
2) Gli strumenti di pianificazione e programmazione
- Piano generale di sviluppo
- Indirizzi di governo
- La relazione previsionale e programmatica;
- Il bilancio annuale di previsione;
- Il bilancio pluriennale;
- Il piano esecutivo di gestione;
3) il rendiconto della gestione
- il conto finanziario
- il conto economico ed il prospetto di conciliazione
- il conto del patrimonio
4) Il Patto di stabilità;
Approfondimenti operativi.
1) Introduzione al sistema-azienda pubblica
2) I principi parametrici dell'Economia Aziendale
3) I subsistemi aziendali - Parte I
4) I subsistemi aziendali: l'evoluzione normativa
5) La creazione di Valore Pubblico. Teoria e approccio metodologico
6) La governance dei servizi pubblici nello Stato e nelle Amministrazioni territoriali: il quadro storico di riferimento
7)I servizi pubblici locali degli EELL
8) Le società partecipate dagli EELL tra certezze e incertezze del legislatore - Parte I
9) Contabilità e pratiche manageriali: il percorso evolutivo - Parte I
10) Il Sistema Contabile Armonizzato degli EELL a supporto della Performance
11) Il sistema dei controlli Interni
12) Case Study - Il DUP come strumento per la programmazione
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